ဦးအောင်မြတ်ခိုင်
ဦးအောင်မြတ်ခိုင်သည် စီးပွားရေးဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုနှင့် အဖွဲ့အစည်းစီမံခန့်ခွဲမှုဆိုင်ရာ နယ်ပယ်များတွင် ကျွမ်းကျင်ပြီး ကျွမ်းကျင်သူဖြစ်သည်။ လက်ရှိတွင် Modus Operandi – MO Loans – Shwe MFI Company Ltd နှင့် Versa Payment Ltd (မတ်လ 2022 မှ ယနေ့အထိ) ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့နှင့် ပူးတွဲတည်ထောင်သူ EMPOWER Consultancy Ltd ၏ ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့၊ အသင်း (CMMDA)၊ သူသည် ယခင်က မြန်မာနိုင်ငံ ဒါရိုက်တာများ တက္ကသိုလ် (MIoD) နှင့် KyoPay Technologies တွင် အကြီးတန်းအမှုဆောင်အဖြစ် ဆောင်ရွက်ခဲ့သည်။ ၎င်းသည် 2019 ခုနှစ်မှစတင်၍ MIoD ၏ လက်မှတ်ရ ဒါရိုက်တာတစ်ဦးဖြစ်ပြီး ပြည်တွင်းပြည်ပ နယ်ပယ်အသီးသီးမှ ကျွမ်းကျင်ပညာရှင်များတွင် လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံ 19 နှစ်ကျော်ရှိကာ အထူးသဖြင့် ၎င်းတို့၏ စီးပွားရေးဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှု၊ စျေးကွက်ချဲ့ထွင်မှု၊ ဒစ်ဂျစ်တယ်အသွင်ပြောင်းမှုနှင့် မြန်မာနိုင်ငံရှိ အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုအတွက် တက်ကြွစွာ ပံ့ပိုးကူညီလျက်ရှိပါသည်။
ထို့ကြောင့် သူသည် မြန်မာကုမ္ပဏီများနှင့် တသမတ်တည်း ဆက်ဆံရေးရှိပြီး မြန်မာနိုင်ငံနှင့် အာဆီယံရှိ မတူကွဲပြားသော စီးပွားရေးကဏ္ဍအခြေပြု အသင်းအဖွဲ့များနှင့် ကုန်သည်ကြီးများအသင်းများနှင့် မြင်သာထင်သာရှိသော ကွန်ရက်ချိတ်ဆက်မှုရှိသည်။ သူသည် စီးပွားရေးစီမံခန့်ခွဲမှု၊ အဖွဲ့အစည်းစီမံခန့်ခွဲမှု၊ စျေးကွက်ချဲ့ထွင်ခြင်း၊ ဒစ်ဂျစ်တယ်အသွင်ပြောင်းခြင်းနှင့် လူအမူအကျင့်များ၊ ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးမူဝါဒများနှင့် အလေ့အကျင့်ဆိုင်ရာ နယ်ပယ်များတွင် ကျွမ်းကျင်သူဖြစ်သည်။ လက်ရှိတွင် MindLab Malaysia၊ Lincoln University College ၏ သုတေသန ထူးချွန်စင်တာ၊ ပုဂ္ဂလိကကဏ္ဍများဆိုင်ရာ အကြံပေးအဖွဲ့ (နိုင်ငံစုံကုမ္ပဏီများနှင့် MSME) နှင့် အစိုးရမဟုတ်သော အဖွဲ့အစည်းများနှင့် ပူးပေါင်း၍ မြန်မာနိုင်ငံရှိ သိပ္ပံသုတေသနနှင့် သိပ္ပံနည်းကျ သုတေသန နည်းစနစ်များ မြှင့်တင်ရေး ကော်မတီအဖွဲ့ဝင်ဖြစ်သည်။
သူသည် B.Sc (သင်္ချာ)ဘွဲ့ကို အရှေ့ပိုင်းတက္ကသိုလ်၊ ရန်ကုန်မှ လည်းကောင်း၊ Development Studies ဘွဲ့လွန်ဒီပလိုမာဘွဲ့ ကို ရန်ကုန်စီးပွားရေးတက္ကသိုလ်မှ လည်းကောင်း၊ ဆွစ်ဇာလန်နိုင်ငံ၊ ဂျီနီဗာမြို့ရှိ The Graduate Institute of Development Studies (French- Institut universitaire d’études du développement, IUED)မှ Int’l Higher Diploma in Software Engineering (UK), Int’l Advance Diploma in Computer Studies (UK), International Master of Advanced Studies in Development Studies, Development Economics and International Developmentများကိုရရှိခဲ့ပါသည်။ သူသည် စီမန်ခန့်ခွဲသူဘာသာရပ်တွင် Ph.D ကျောင်းသားတဦးဖြစ်ပြီး၊ Organizational Change Management, Corporate Governance, Human Behaviors, Food Safety, Organizational Citizenship Behavior related fieldsများနှင့်ပတ်သတ်သောဆောင်းပါးများ ရေးသားခဲ့သည်။
